Bewerben Wir sind auf der Suche nach neuen Herausforderungen. Sie auch?

Offene Stellen

Im Moment suchen wir engagierte Professionals und Neueinsteiger in den folgenden Bereichen. Sollte keine der ausgeschriebenen Positionen zu Ihrem Profil passen, freuen wir uns auch auf Ihre Initiativbewerbung.

Ausbildung und Studium

Vom Hauptschul­abschluss bis zur Hochschul­reife bietet HYDRO jedem engagierten Schul­abgänger hervorragende Aussichten auf eine Fest­anstellung.

Pro­fessionals

Sie suchen eine neue Herausforderung, spannende Perspektiven und vielfältige Karrierechancen im Bereich Luftfahrt? Gehen Sie jetzt mit uns den nächsten Schritt!

Initiativ­bewerbung/
Berufs­orientierung

Keine der ausgeschriebenen Stellen passt auf Sie oder Ihre berufliche Zukunft steht noch in den Sternen? Vielleicht gibt es trotzdem Chancen für eine Zusammenarbeit.

Praktika und Abschluss­arbeiten

Sammeln Sie im Rahmen von Praktika oder Bachelor-/
Master­thesen erste berufliche Erfahrungen in einem produzieren­den Unternehmen der Luft- und Raumfahrt­branche.

Tipps für Ihre Bewerbung bei HYDRO

Ihre Unterlagen

Haben Sie eine passende Stelle gefunden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung direkt unter der jeweiligen Ausschreibung. Damit wir Sie im Voraus so gut wie möglich kennenlernen können, achten Sie bitte auf die Vollständigkeit Ihrer Bewerbungsunterlagen mit

  • Anschreiben
  • aussagekräftigem Lebenslauf
  • Abschluss- und Ausbildungszeugnissen
  • Arbeitszeugnissen und
  • Zertifikaten

Das Bewerbungsgespräch

Am meisten profitieren beide Seiten in einem Bewerbungsgespräch von guter Vorbereitung. Deshalb freuen wir uns besonders auf Kandidaten, die gut über HYDRO und die ausgeschriebene Position Bescheid wissen. Wenn Sie sich authentisch mit unseren Unternehmenswerten Wertschätzung, Vertrauen, Mut und Loyalität identifizieren und wissen, wo Sie Ihre Stärken einbringen können, dann sind Sie optimal vorbereitet.

Das Auswahlverfahren

Nach der Vorauswahl finden Gespräche, stellenweise auch Telefoninterviews mit Vertretern der jeweiligen Fachabteilungen sowie der Personalabteilung statt. In Erstgesprächen steht das persönliche Kennenlernen im Vordergrund. Bei positivem Verlauf kann ein Zweitgespräch folgen, in dem wir Detailfragen zur angestrebten Position sowie die finalen Rahmenbedingungen klären.

Unser Auswahlprozess im Detail

1. Eingang Ihrer Bewerbung

Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingetroffen ist, erhalten Sie umgehend eine Bestätigung per E-Mail. Somit können Sie sicher sein, dass wir Ihre Unterlagen berücksichtigen.


2. Unterlagen nachreichen

Sollten wir noch bestimmte Dokumente von Ihnen benötigen, melden wir uns umgehend bei Ihnen per E-Mail.


3. Einladung

Wenn uns Ihre Bewerbung überzeugt hat, laden wir Sie zu einem persönlichen Gespräch ein. Die Einladung verschicken wir ebenfalls per E-Mail.


4. Absage

War Ihre Bewerbung leider nicht erfolgreich, erhalten Sie natürlich ebenfalls eine Nachricht von uns. Übrigens: Eine Absage bezieht sich immer nur auf die Stelle, um die Sie sich beworben haben. Sie können sich jederzeit auch auf andere Positionen in unserem Jobportal bewerben.


5. Persönliches Gespräch

In einem persönlichen Gespräch lernen wir uns gegenseitig besser kennen. Dabei finden wir heraus, ob es eine Grundlage für eine mögliche Zusammenarbeit gibt und wie diese aussehen könnte.


6. Vertrag

Haben wir uns über eine Einstellung geeinigt, erhalten Sie von uns per Post umgehend Ihren Arbeitsvertrag.


7. Bis es losgeht

Ein bis zwei Wochen vor Beginn Ihres Arbeitsverhältnisses kontaktieren wir Sie, um letzte Details zu besprechen.


8. Arbeitsbeginn

Wir heißen Sie als neuen HYDROianer herzlich willkommen!